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李海東二十載積淀 用心服務海航技術附件維修事業

發布時間:2018年08月07日 分享到:

(通訊員:李華廷、李曉、丁檸)在海航技術有這樣一個人,他將青春交給了他所熱愛的事業,在崗位上發光發熱,他就是2018年“海南省優秀黨務工作者”獲得者、海航集團慶祝中國共產黨成立97周年活動黨建工作經驗分享嘉賓李海東。他自1998年大學畢業后加入海航,開始了二十年的機務維修生涯,扎根于航空維修事業,兢兢業業。

初生牛犢不怕虎的他從維修工程部附件維修分部工藝室的工藝工程師起步,如今李海東已是海航技術附件維修事業部總經理、部門黨支部書記,他所任職的附件維修事業部作為海航技術部附件維修的獨立部門,以海口為主運營基地,擁有CAAC、JMM維修許可,Honeywell APU維修站授權、AS9100質量標準等多項資質,為海航集團旗下所有航司及多家三方航空企業提供提供1600多項部件維修服務。該部門以“打造新時代先鋒黨支部,服務航空維修業安全生產”為工作目標,努力將黨建工作融入安全生產中,在抓黨建促生產上取得了不錯的成效。

“海南省優秀黨務工作者”李海東

海航技術附件維修事業部總經理李海東分享黨建工作經驗

 珍惜黨員身份,抓生產促發展

作為海航技術附件維修事業部黨支部書記,李海東在學習和工作中始終將生產放在第一位,為公司及部門的發展做出了極大的貢獻。部門在他的帶領下快速發展,穩中求實,已形成集附件維修事業部(海口)、華北維修基地附件維修中心、新疆維修基地附件維修中心、西北維修基地附件維修中心、西北維修基地PMA車間、海航技術(天津)大修部部件維修車間等多區域、一體化的附件維修體系。

  他常說“我是黨員,又是干部,要對得起這個身份,為企業做實事”。多年的一線機務維修經歷及管理生涯,讓他形成了一套具有特色的管理機制。在隊伍建設方面,他堅持以人為本,通過搭建立體的人員培養體系,逐步建立和擴大部門人才庫,為后續業務發展和治理提供充足的智力支持;在制度管理上,他以精細化管理為抓手,全面建設"標準化、制度化"的標準流程,不斷提高工作效率和標準流程梳理;在安全管理方面,對現有的安全生產規章制度進行全面完善和修訂,采取業務管控和交叉審核并行的管理辦法開展隱患排查和核心風險識別,降低安全風險;在革舊創新方面,他努力營造良好的匠人精神氛圍,使員工對業務嚴謹認真,對技術刻苦專研,完成技術創新70余項,其中獲得了國家專利18項。這些管理實踐和生產成績的取得,是李海東珍惜黨員身份,發揮黨員帶頭作用,使之成為企業發展動力的根本保障。

從群眾中來,到群眾中去

李海東主動提出“抓好基礎黨建活動、落實上級黨組織的工作部署、實行’ 一崗雙責’、加強黨員先鋒作用”的黨務工作制度,通過開展“一對一幫扶帶”工作,對“專人、專事、專項任務”進行幫扶與整頓,提升員工的思想意識及行為規范,帶領部內黨員同志深入學習黨的十九大精神,牢記歷史使命。在工作中,他把充分發揮共產黨人的先鋒模范帶頭作用作為重要職責,急員工之所急、想員工之所想,切實解決員工在思想、紀律、作風上存在的困難。李海東定期到一線現場進行檢查、召開附件維修事業部員工座談會,對員工工作、生活上的疑問給予解答與指導,他還經常實地走訪調研,發現并解決實際產生的問題及困難。當部門的員工生病、受傷時,他總是帶頭做好慰問工作,使患病員工及家屬能親切地感受到溫暖;當員工之間發生業務上的矛盾時,他主動調解、耐心細致做思想工作,切實幫助當事人解決問題。此外,每當有老員工退休,他都會在“員工之家”為退休的老師傅舉辦歡送會。這些舉措切實將員工關愛落到實處,提升了附件維修事業部員工的工作積極性和團隊凝聚力。

樹正心立正念,積極回饋社會

李海東始終秉持海航技術用感恩的心回饋社會的企業理念,通過不斷嘗試探索與社會公益的多渠道、多層面融合,使自身經驗優勢與公益資源互為補充,實現維修行業宣傳和公益事業的雙促進。多年來,他先后組織了附件維修事業部“綠色出行地球日,一起清潔海岸線”、EAP暨戶外拓展、義務植樹、敬老院幫扶、貧困小學捐助等公益活動并親自參與其中,時刻帶領團隊踐行著一名海航人造福及回饋社會的精神。

從運營管理、創新增收到人才培養的每個關鍵環節,李海東勇于擔當、突破自我,充分發揮督導統籌作用,帶領全體員工,向客戶展示了海航技術附件維修事業部的維修服務高標準及維修高品質。而他對事業的專注、重視生產、關心群眾、熱心公益事業的工匠精神,也深深地激發了團隊每位成員的工作干勁。“在附件維修事業部總經理的位置上,我深知自己責任重大,必將不忘初心,正心正念,為航空維修安全生產貢獻自己的力量,并帶領團隊共同進步,為公司的安全運營保駕護航,交上一份滿意的答卷。”李海東如是說。


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